公伤报销怎么处理

公伤报销的流程如下：

单位申请工伤认定

单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。

如果单位未在规定时间内申请工伤认定，工伤职工或其近亲属可以在1年内直接向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

申请劳动能力鉴定

工伤认定后，单位需要携带相关资料到劳动能力鉴定中心申请伤残鉴定。

劳动能力鉴定委员会在60日内作出劳动能力鉴定结论。

报销医药费与申领伤残待遇

工伤职工或单位携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定报告及有关资料到当地社保经办部门报销医药费，申领伤残待遇。

报销时需要的资料包括：工伤（亡）认定通知书、《因工伤残证》或劳动能力鉴定结论、医院有效发票、计费清单或医嘱复印件、出院小结等。

注意事项

务必在工伤发生30日内申请工伤认定，超过30天，首次工伤医疗费单位将无法报销，其他待遇正常申领。

工伤保险报销比例通常为100%，符合工伤保险目录范围内的医疗费用可以全额报销。

建议：

工伤发生后，单位应尽快完成工伤认定和劳动能力鉴定申请，以便及时报销医药费用和申领伤残待遇。

工伤职工或家属应妥善保管所有相关证明材料，确保在申请报销时能够提供齐全的资料。