工资7千社保交多少

工资七千的情况下，社保的扣除金额主要取决于所在地的社保政策和个人的工资水平。以下是几种可能的计算方式及结果：

按照7000元工资作为缴费基数

养老保险： 7000元 × 8% = 560元

医疗保险： 7000元 × 2% = 140元

失业保险： 7000元 × 0.5% = 35元

基本公积金： 9000元 × 5% = 350元（注意：这里假设公积金基数为9000元）

补充住房公积金（非政策强制）: 7000元 × 7% = 490元

总计: 560元 + 140元 + 35元 + 350元 + 490元 = 1575元

按照实际工资作为缴费基数

养老保险： 7000元 × 8% = 560元

医疗保险： 7000元 × 2% = 140元

失业保险： 7000元 × 0.5% = 35元

工伤保险： 7000元 × 1% = 70元

生育保险： 7000元 × 0.8% = 56元

总计: 560元 + 140元 + 35元 + 70元 + 56元 = 861元

考虑公积金和社保的总缴纳额

社保和公积金总缴纳额在1085元至1575元之间

五险一金及个人所得税总扣除金额

养老保险： 560元

医疗保险： 140元

失业保险： 35元

住房公积金： 840元

个人所得税： 75元

总计: 1650元

假设五险一金扣除比例为20%

五险一金扣除 = 7000元 × 20% = 1400元

实际到手工资 = 7000元 - 1400元 = 5600元

综上所述，工资七千的情况下，社保和住房公积金的总扣除金额大约在1085至1575元之间，具体金额取决于当地的社保政策和个人的工资水平。建议咨询当地的人力资源部门或相关机构，以获取最准确的社保扣除信息。